+ 48 22 845 52 53
szkolenia@jgt.pl
Standard VSME – dobrowolne wytyczne do raportowania ESG. Szkolenie z warsztatami
Na szkoleniu ze standardu VSME omawiamy m.in. zagadnienia: struktura standardu VSME, moduły VSME, zbieranie danych i przygotowanie raportu, analiza przykładowego raportu, tworzenie przykładowego raportu, wykorzystanie raportu do budowy przewagi konkurencyjnej i wzmacniania relacji biznesowych.
Masz pytania do tego szkolenia?
Skontaktuj się z nami:
22 845 52 53
szkolenia@jgt.plDostępne terminy
Opis szkolenia
Czy Twoja firma ma już obowiązek raportowania ESG? Być może jeszcze nie. Jednak klienci i partnerzy prawdopodobnie zaczynają już pytać o działania środowiskowe, społeczne i etyczne. To dobry moment, by się przygotować – prosto, bez zbędnych formalności, z wykorzystaniem dobrowolnych wytycznych VSME (Voluntary Standard for Sustainability Reporting for SMEs).
Celem wprowadzenia standardu VSME jest ułatwienie mikro, małym i średnim przedsiębiorstwom (MŚP), które nie są notowane na giełdzie, dobrowolnego raportowania kwestii związanych ze zrównoważonym rozwojem (ESG).
VSME jest szczególnie przydatny dla:
- MŚP działających w łańcuchach dostaw większych firm, które podlegają obowiązkowemu raportowaniu ESG,
- Firm, które chcą budować swoją reputację i wiarygodność w obszarze zrównoważonego rozwoju,
- Przedsiębiorstw zainteresowanych pozyskaniem finansowania,
- MŚP, które chcą zrozumieć i lepiej zarządzać aspektami ESG w swojej działalności.
Zapraszamy na praktyczne szkolenie, które pokaże, jak MŚP może rozpocząć raportowanie ESG na własnych zasadach – z wykorzystaniem dostępnych danych, bez potrzeby tworzenia osobnego działu lub inwestowania dużych środków – zyskując przy tym szansę na zwiększenie swojej konkurencyjności oraz wiarygodności wobec partnerów, klientów i inwestorów.
Dzień II szkolenia w całości poświęcony jest na ćwiczenia praktyczne, w tym analizę przykładowego raportu i indywidualne tworzenie raportu na bazie danych uczestnika (pod okiem eksperta).
Cele szkolenia
- Zdobycie praktycznej i eksperckiej wiedzy o dobrowolnych wytycznych raportowania VSME (Voluntary Sustainability Reporting Standard for SMEs)
- Poznanie struktury i wymagań dotyczących VSME
- Rozwinięcie umiejętności przygotowania własnego raportu VSME, z wykorzystaniem narzędzi i przykładów
- Zrozumienie, jak VSME pomaga budować przewagę rynkową, odpowiadać na oczekiwania partnerów biznesowych i inwestorów, a także wspierać zrównoważony rozwój firmy
- Przećwiczenie w praktyce kluczowych elementów raportowania
Korzyści z udziału w szkoleniu
- Przygotowanie do wdrożenia VSME w firmie lub dla klientów
- Zwiększenie możliwości sprawnego reagowania na zapytania o dane ESG od partnerów i banków
- Zwiększenie szans na finansowanie oraz udział w łańcuchach dostaw dużych firm
- Możliwość poprawy zarządzania kwestiami środowiskowymi, społecznymi i ładu korporacyjnego (ESG)
Adresaci szkolenia
Udział w szkoleniu rekomendujemy właścicielom, menedżerom i specjalistom z sektora MŚP oraz firmom, które nie są objęte obowiązkowym raportowaniem ESG, ale odczuwają rosnącą presję rynkową, chcą zwiększyć konkurencyjność i transparentność oraz planują współpracę z dużymi partnerami raportującymi ESG.
- Mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa nienotowane na giełdzie
- Właściciele i zarządy firm
- Specjaliści ds. operacyjnych, administracyjnych, zrównoważonego rozwoju, ESG, compliance, finansów
- Osoby odpowiedzialne za komunikację, relacje inwestorskie, HR
- Konsultanci i doradcy biznesowi
- Pracownicy działów zakupów i łańcucha dostaw
- Każdy, kto chce zdobyć praktyczne umiejętności w zakresie raportowania ESG według VSME
Metody szkoleniowe
- wykład w oparciu o prezentacje multimedialne
- studia przypadków
- ćwiczenia, które umożliwią uczestnikom praktyczne zastosowanie zdobytej wiedzy
- dyskusje, które umożliwią uczestnikom wymianę doświadczeń
Program
DZIEŃ I
- Wprowadzenie do VSME – po co i dla kogo
-
- Informacje ogólne o standardzie VSME
- Rola VSME w kontekście propozycji Omnibus
- Dobrowolność vs. presja rynkowa – kiedy VSME staje się realną potrzebą
- Struktura standardu VSME
-
- Moduł podstawowy i moduł rozszerzony – zakres
- Zasady raportowania
- Moduł podstawowy
-
- B1 – Podstawa sporządzenia raportu: opcje raportowania, dane identyfikacyjne
- B2 – Polityki i inicjatywy ESG
- B3 – dane z zakresu zużycia energii, emisji z zakresu 1 i 2
- B4 – dane z zakresu zanieczyszczeń powietrza, wód i gleby
- B5 – dane z zakresu bioróżnorodności
- B6 – dane z zakresu wykorzystania i poboru wody
- B7 – dane z zakresu gospodarki cyrkularnej
- B8 – informacje nt. pracowników m.in. liczba, rodzaje umów, płeć, kraj zatrudnienia
- B9 – informacje nt. wypadków przy pracy oraz zgonów czy chorób związanych z wykonywaniem pracy
- B10 – informacje nt. płac, różnic płacowych w zależności od płci, układów zbiorowych pracy, oraz godzin przeznaczonych na przeszkolenie pracowników
- B11 – informacje nt. wyroków i grzywien w zakresie korupcji i przekupstwa
- Moduł kompleksowy
-
- C1 – kluczowe elementy składające się na model biznesowy oraz strategię przedsiębiorstwa,
- C2 – opis praktyk, polityk i przyszłych inicjatyw w zakresie przejścia na gospodarkę zrównoważoną
- C3 – cele z zakresu redukcji emisji, mogące obejmować także emisje z zakresu 3
- C4 – ryzyka klimatyczne
- C5 – dodatkowa (ogólna) charakterystyka zasobów pracowniczych
- C6 – dodatkowe informacje na temat własnych zasobów pracowniczych – procesy dotyczące praw człowieka
- C7 – poważne incydenty dotyczące praw człowieka
- C8 – przychody z niektórych sektorów i wykluczenie z unijnych wskaźników referencyjnych
- C9 – wskaźnik zróżnicowania organu zarządzającego pod względem płci
DZIEŃ II
- Zbieranie danych i przygotowanie raportu
-
- Skąd brać dane
- Wykorzystanie raportu do budowy przewagi konkurencyjnej i wzmacniania relacji biznesowych
- Ćwiczenia praktyczne
-
- Analiza przykładowego raportu
- Tworzenie przykładowego raportu (każdy uczestnik tworzy raport na bazie swoich danych)
- Sesja pytań
-
- Odpowiedzi na pytania uczestników
- Odpowiedzi na pytania uczestników
- Podsumowanie szkolenia
Wykładowca
Certyfikowana Ekspertka ESG i zrównoważonego rozwoju, wykładowczyni na studiach podyplomowych ESG, prelegentka na polskich i międzynarodowych wydarzeniach ESG, trenerka.
Od 2004 roku współpracuje jako managerka z firmami produkcyjnymi i usługowymi oraz organizacjami publicznymi i non-profit.
Twórczyni aplikacji zrzeszającej społeczność ESG w Polsce oraz w innych krajach.
Certyfikat
Imienny certyfikat ukończenia szkolenia
Uczestnicy szkolenia otrzymują imienny certyfikat J.G.Training potwierdzający udział oraz zdobycie praktycznej wiedzy i umiejętności. Dokument stanowi wiarygodne potwierdzenie podniesienia kwalifikacji zawodowych i może być wartościowym uzupełnieniem CV oraz dokumentacji rozwoju pracownika.
Miejsce
- ONLINE
- stacjonarnie (w sali szkoleniowej)
| Wiele szkoleń realizujemy jednocześnie stacjonarnie oraz online – Uczestnik wybiera dogodną dla siebie formę szkolenia. Zarówno osoby uczestniczące online jak i obecne na sali szkoleniowej, mają możliwość zadawania pytań, wyjaśnienia wątpliwości, prowadzenia dyskusji i omówienia z trenerem przykładów z własnej praktyki. Nie nagrywamy szkoleń. |
SZKOLENIE STACJONARNE:
Informację o dokładnym miejscu szkolenia wysyłamy wraz z potwierdzeniem realizacji szkolenia.
Szkolenia odbywają się w Warszawie, w Centrum Szkoleniowym Golden Floor, w dwóch lokalizacjach:
- w budynku Atlas Tower, Aleje Jerozolimskie 123a (przy Placu Zawiszy)
LUB - w budynku, w którym mieści się Hotel Presidential (naprzeciwko Dworca Centralnego), Al. Jerozolimskie 65/79, wejście przez Centrum LIM
Obie lokalizacje znajdują się w centrum Warszawy, z dogodnym dojazdem komunikacją publiczną, w bliskiej odległości od dworca PKP Warszawa Centralna i Warszawa Zachodnia.
SZKOLENIE ONLINE:
Najczęściej na Platformie ZOOM. Link dostępowy do szkolenia dostarczymy w wiadomości e-mail z wyprzedzeniem 1-dniowym.
W przypadku formy ONLINE Każdy uczestnik łączy się ze swojego miejsca pracy / zamieszkania. Wymagania: komputer / tablet z dostępem do Internetu, wyposażony w mikrofon, opcjonalnie słuchawki.
Cena i faktura
Cena szkolenia obejmuje:
- dla szkolenia stacjonarnego: uczestnictwo w szkoleniu dla 1 osoby, materiały szkoleniowe, serwis kawowy, lunch, certyfikat ukończenia szkolenia (wystawiany pod warunkiem obecności na co najmniej 80% zajęć)
- dla szkolenia online: uczestnictwo w szkoleniu dla 1 osoby w czasie rzeczywistym, z możliwością aktywnego udziału i zadawania pytań, materiały szkoleniowe w wersji elektronicznej, certyfikat ukończenia szkolenia (wystawiany pod warunkiem obecności na co najmniej 80% zajęć), zapewnienie platformy szkoleniowej, wcześniejsze przetestowanie połączenia oraz pomoc techniczna – jeśli jest taka potrzeba.
Rabaty
Rabat 5% dla każdego uczestnika, przy zgłoszeniu więcej niż 1 osoby z jednej organizacji, na to samo szkolenie, w tym samym terminie.
Podatek VAT 23% lub usługa zwolniona
Do podanej ceny netto doliczany jest VAT 23%. Jeśli Zamawiający finansuje szkolenie ze środków publicznych, wówczas szkolenie podlega zwolnieniu z VAT. (W celu zastosowania stawki VAT „zwolnione” na fakturze, wymagane jest oświadczenie Zamawiającego o finansowaniu szkolenia ze środków publicznych, chyba że Zamawiający jest instytucją publiczną.)
Sposób płatności
Płatność może być dokonana po zrealizowanej usłudze, gdy zgłaszającym jest instytucja publiczna, a także w przypadku innych zgłaszających, o ile taka forma płatności zostanie zaakceptowana przez Organizatora. Organizator akceptuje wydłużone terminy płatności. Prosimy o wskazanie preferowanej formy płatności na formularzu zgłoszeniowym.
Faktura
Faktura zostanie wystawiona w systemie KSEF w ciągu 1-3 dni po zakończeniu szkolenia, a w przypadku płatności przed szkoleniem – po zarejestrowaniu wpłaty na rachunku Organizatora. Osoby prywatne (bez NIP) otrzymają fakturę wysłaną w wiadomości e-mail (poza systemem KSEF).
Cena szkolenia nie obejmuje noclegu
Osoby zainteresowane noclegiem mogą skorzystać z naszej pomocy przy dokonaniu rezerwacji, poniżej informacje o dostępnych możliwościach.
Szczegółowe informacje na temat zasad realizacji usługi znajdują się w Regulaminie
Rezerwacja noclegu
Ważne:
|
Poniżej lista hoteli, z którymi współpracujemy i w których możemy dla Państwa dokonać rezerwacji noclegu.
Hotele o różnym standardzie należące do grupy Louvre Hotels. Ceny minimalne w 2026 roku (są uzależnione od sezonu):
Golden Tulip Warszawa Centrum**** ul. Towarowa 2, Warszawa
tel. +48 22 582 75 00, https://warsaw-centre.goldentulip.com/pl/
- styczeń-luty oraz lipiec-sierpień: od 400 zł (jedynka ze śniadaniem) i od 495 zł (dwójka ze śniadaniem)
- marzec-czerwiec oraz wrzesień-grudzień: od 500 zł (jedynka ze śniadaniem) i od 595 zł (dwójka ze śniadaniem)
tel. +48 22 582 72 00, www.campanile-warszawa.pl/pl
- styczeń-luty oraz lipiec-sierpień: od 330 zł (jedynka ze śniadaniem) i od 385 zł (dwójka ze śniadaniem)
- marzec-czerwiec oraz wrzesień-grudzień: od 400 zł (jedynka ze śniadaniem) i od 455 zł (dwójka ze śniadaniem)
Premiere Classe Warszawa Centrum*, ul. Towarowa 2, Warszawa
tel. +48 22 624 08 00, www.premiere-classe-warszawa.pl/pl
- styczeń-grudzień: od 280 zł (jedynka ze śniadaniem) i od 315 zł (dwójka ze śniadaniem)
Inni klienci oglądali również:
Sprawdź, co o nas mówią